一、总体情况
2019年3月我局正式挂牌成立，一年来我局的政府信息公开工作主要开展了如下工作。
（一）组织领导有力。我局成立之初能充分认识做好政务公开工作的重大意义，单位主要领导高度重视政务公开工作，建立了政务公开工作领导小组，由局长任组长，分管副局长任副组长，各股室相关工作人员为成员市退役军人事务局信息公开工作领导小组，由局办公室具体落实政务公开工作，切实做好局信息公开、政策解读、回应关切等工作，真正做到政务公开工作机构落实、人员落实，明确工作内容和任务。
（二）学习培训经常。2019年，我局积极参加市举办的各种信息培训，提高政府信息公开工作人员综合素质和业务水平。负责信息公开的工作人员认真学习《条例》等相关政策以及政府信息界定、保密、办理政府信息公开申请及政策咨询等内容。通过职工大讲堂等活动的开展，组织全局干部职工进行政府信息公开工作培训，强化干部职工综合能力。
（三）重点工作突出。一是明确原则，接受监督。政府信息公开，我们做到“四个坚持”：坚持遵循国家法律法规和有关政策规定进行依法公开；坚持围绕局的重大改革措施和中心任务进行公开；坚持突出重点、注重实效公开；坚持方便基层、有利监督公开。凡直接涉及军人军属切身利益的事项，除属于国家规定保密的以外，都要向社会公开，接受群众监督。二是重点突出，内容丰富。根据我局制定的《政务公开工作制度》，我局在政府信息公开中突出工作重点，增强工作实效。退役军人事务局的职能、行政许可事项、服务承诺、办事指南、政务动态，在局机关设公开栏，公开服务内容、办事程序，公开每个人的岗位、职务、投诉电话等。涉及全局的重大事项、重大决策、重大开支及事关干部职工群众切身利益的情况进行公开。公开的事项包括办事事项、办事依据、办事程序、办事结果等要素，把各项业务工作基本程序和环节通过简单明了的形式予以公开。
（四）工作成效明显。一是公开工作制度化、规范化。不断完善政务公开的规章制度，推进政务公开，阳光施政。我局设置了政务公开栏、公告栏、办事指南，向基层和人民群众公开退役军人事务局的重大事项、重大决策、人员考核、干部任免等，做到经常性的事项定期公开，阶段性的工作逐段公开，临时性的工作随时公开，充分满足基层和人民群众的知情权。二是服务途径多样化、丰富化。为增强办事公开的透明度，提高政务公开的服务性，我局不断拓宽办事公开的渠道。通过报刊、广播、电视、网络等新闻媒体以及政务公开栏、公告、办事指南等形式向基层和群众公开；采取会议、文件、专栏、短信等形式向机关干部、基层退役军人服务站和军人军属公开；通过组织座谈会、组织调研等形式加强与人大代表、政协委员和群众的沟通。三是管理工作规范化、效能化。为规范管理，方便群众来办事，我局对办公楼和各股室都作了标识，公开重要事项的办事指引，做到制度上墙、办事指引上墙、办事承诺上墙，方便前来办事的军人军属。我们还建立工作人员去向公示制度，方便办事军人军属，提高工作效率。
2019年，射洪市退役军人事务局按照市委、市政府统一部署，全面推进依法行政，进一步树立“信息公开是常态、不公开是例外”的理念，扎实做好政务信息公开工作，不断提升政府信息公开工作对服务退役军人事务发展的质量和水平。一年来我局依托射洪市人民政府网公开信息，据统计2019年我局主动公开政府信息120条，其中，政策文件信息35条，占29.2%；文件解读信息28条，占23.3%；工作动态信息33条，占27.5%；人事信息1条，占0.8%；公式公告信息8条，占6.7%；便民服务信息2条，占1.6%；其他信息13条，占10.8%。
二、主动公开政府信息情况
| 第二十条第（一）项 |
| 信息内容 |
本年新
制作数量 |
本年新
公开数量 |
对外公开总数量 |
| 规章 |
0 |
0 |
0 |
| 规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
| 第二十条第（五）项 |
| 信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
| 行政许可 |
0 |
0 |
0 |
| 其他对外管理服务事项 |
0 |
21 |
24839 |
| 第二十条第（六）项 |
| 信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
| 行政处罚 |
0 |
3 |
0 |
| 行政强制 |
0 |
0 |
0 |
| 第二十条第（八）项 |
| 信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
| 行政事业性收费 |
0 |
0 |
| 第二十条第（九）项 |
| 信息内容 |
采购项目数量 |
采购总金额 |
| 政府集中采购 |
0 |
0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
| （本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
| 自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
| 商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
| 一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| （二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| （三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| （四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| （五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| （六）其他处理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| （七）总计 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
| 行政复议 |
行政诉讼 |
| 结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
| 结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
| 0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
2019年，对于政府信息公开，我局虽然做了一些工作，但依然存在一些问题。主要是：一是我局系新成立的单位，本局形成的需要公开的文件不多；二是工作性质决定退役军人事务系统文件很多属于密件（我局的“三定”方案属于密件），不宜公开发布；三是部分公开内容不够规范。对广大群众退役军人军属关心的热点问题公开的内容形式还不够丰富，信息公开的及时性、准确性和全面性还有待进一步加强；
政府信息公开是一项牵涉我局方方面面的具体工作，是政策性、技术性、可操作、保密性都很强的、严谨的系统工程。针对存在的问题，2020年我局将加大工作力度，加强宣传力度，采取有效措施，切实做好政府信息公开工作，确保信息公开工作有新的突破。
一是加强对《政府信息公开条例》及市政府信息公开有关文件的学习，增强工作的主动性和责任意识，准确把握政策要求，及时公开应公开的信息。
二是完善信息收集、报送、保密审查、领导审核流程，充实信息来源，丰富信息内容，规范信息发布。
三是按照“公开是原则，不公开是例外”的要求，加大公开力度，不断拓展和丰富政府信息公开内容，不断提高我局政府信息公开工作水平。
四是多渠道多形式抓好载体建设，力求信息内容“丰富实用”，公开平台“形式多样”。在以政府信息公开为第一平台的同时，按照便民、实用、有效的原则，进一步抓好信息公开载体建设，发挥电视、宣传横幅、电子显示屏、微信等新兴媒体为载体在信息公开中的重要作用，及时有效、准确高效地发布各类退役军人事务信息，增强政务信息发布的针对性和权威性，提升政务工作的透明度，切实保障公民和军人军属的知情权、参与权和监督权。
六、其他需要报告的事项
无
